今天给大家带来最新的经理模式球员强度全榜
在当前版本的经理模式下，兼顾性价比和强度的八人轮换阵容一共需要：
2个发牌员（为射手传三分机会+防守，一般打1号位）
2个射手（主力射手+替补射手，前三节跑三分战术主攻，一般打2/3号位，部分4/5号位内线球员也可作为射手）
1个纯工具人/副攻手（主要任务是防守，纯工具人更听话，一般打2/3号位）
3个内线（无球掩护+篮板，打4/5号位）
在经理模式最后一节，只要双方比分差距不大，就会进入攻坚时段，双方第四节阵容里触球倾向最高的球员，就会成为末节攻坚手，按照攻坚手的战术类型触发攻坚战术，直接影响阵容末节攻坚时段进攻效率
另外，阵容中需要有两名外线和两名内线一共四人，都具备119以上的体力，分别保证体力能打1/2/4节和1/3/4节三节，才能实现阵容八人轮换（具体攻防设置细节见【经理模式攻防/轮换设置全解】）
八人轮换参考模板
根据刚刚提到的几个球员定位分类，下面给出呱呱整理的经理模式球员强度榜，对应球员定位的要求和作用也在榜单下方有详细解释
发牌员 强度榜
射手 强度榜
纯工具人/副攻手 强度榜
内线 强度榜
末节攻坚手 强度榜
END